O número de mulheres no mercado de trabalho mundial é o maior da história e chegou à marca de 1,2 bilhão. Segundo a Organização Internacional do Trabalho (OIT), a participação das mulheres na força de trabalho subiu de 47,9% para 52,9% na última década.
Estudos mostram que o enriquecimento das mulheres é uma tendência internacional. No início da década, 30% das americanas ganhavam mais do que o marido. Ao longo das três últimas décadas a renda masculina mal se movimentou e a renda da mulher teve um crescimento real de 63%.
Na Inglaterra, as mulheres serão mais ricas do que os homens em 2025 e vão deter 60% da riqueza pessoal do país. O aumento deve-se à melhor performance das mulheres nos estudos e a sua longevidade. Os estudiosos dizem que há 24% mais mulheres milionárias do que homens na idade entre 18 e 44 anos.
No entanto, todo esse avanço ainda não foi suficiente para erradicar as injustiças trabalhistas cometidas contra o público feminino. As trabalhadoras, diz a OIT, estão mais expostas que os homens a ter empregos de baixa produtividade, mal pagos e vulneráveis, sem proteção social nem direitos trabalhistas.
Portanto, cuidar corretamente das próprias economias é ainda mais urgente para mulheres. Além disso, em que pese todo esse ganho, a pobreza na terceira idade é um risco real.
Nos Estados Unidos, uma pesquisa apresentada pelo Women’s Institute for a Secure Retirement, diz que a taxa de pobreza entre mulheres brancas acima dos 65 anos de idade é de 20%. Essa taxa chega a dobrar entre as negras e as hispânicas. Estudiosos mostram que uma das principais causas da pobreza feminina na terceira idade é a falta de uma poupança pessoal.
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